Tạp chí in tiếng Việt

Nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực phục vụ chuyển đổi số trong hoạt động xuất bản ở Việt Nam hiện nay

Needs for training and developing human resources for digital transfor mation in publishing industry in Vietnam today

VŨ THÙY DƯƠNG

duongthuyvuxb1978@gmail.com

Học viện Báo chí và Tuyên truyền

Ngày nhận bài: 02/05/2024 Ngày phản biện: 08/05/2024 Ngày xuất bản: 25/09/2024

Tóm tắt:

Quá trình chuyển đổi số (CĐS) đã mở ra hướng đi mới cho hoạt động xuất bản tại các nhà xuất bản (NXB) nhằm lan tỏa tri thức một cách hiệu quả nhất. Tuy nhiên, một trong những hạn chế của CĐS trong hoạt động xuất bản tại Việt Nam hiện nay là nguồn nhân lực thực hiện CĐS thiếu và yếu. Việc tìm hiểu nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực này tại các đơn vị xuất bản là trọng tâm của bài viết.

Abstract:

The process of digital transformation (DT) has opened new directions for the publishing industry at pub lishing houses, aiming to disseminate knowledge more effectively. However, one of the major challenges of DT in the publishing sector in Vietnam today is the lack of qualified human resources to implement the transformation. Under standing the need for training and developing this workforce in publishing units is the main focus of this article.