Tăng cường sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội trong phát huy giá trị văn hóa truyền thống hiện nay

1. Thực trạng Thành ủy Hà Nội lãnh đạo phát huy giá trị văn hóa truyền thống hiện nay

Trên cơ sở Nghị quyết số 04-NQ/HNTW ngày 14/01/1993 của Ban Chấp hành Trung ương về một số nhiệm vụ văn hóa, văn nghệ những năm trước mắt; Nghị quyết 33-NQ/TW ngày 09/6/2014 của Ban Chấp hành Trung ương về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước; Quyết định số 1909/QĐ-TTg ngày 12/1/2021 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt Chiến lược phát triển văn hóa đến năm 2030; Nghị quyết số 162/2024/QH15 ngày 27/11/2024 của Quốc hội phê duyệt chủ trương đầu tư Chương trình mục tiêu quốc gia về phát triển văn hóa giai đoạn 2025-2035; Kết luận số 156-KL/TW ngày 21/5/2025 của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa, con người Việt Nam… Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội đã sát sao lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, đơn vị liên quan xây dựng, ban hành chương trình, nghị quyết để cụ thể hóa mục tiêu, định hướng, nhiệm vụ, giải pháp phát huy giá trị văn hóa truyền thống của Thủ đô. Điển hình là Chương trình số 06‑CTr/TU ngày 17/3/2021 về phát triển văn hóa; nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh giai đoạn 2021‑2025; Nghị quyết số 09‑NQ/TU ngày 22/2/2022 về phát triển công nghiệp văn hóa Thủ đô giai đoạn 2021‑2025, định hướng đến năm 2030; Nghị quyết 25/2025/NQ-HĐND ngày 10/7/2025 của Hội đồng nhân dân Thành phố Hà Nội về khu phát triển thương mại và văn hóa trên địa bàn thành phố Hà Nội (Thực hiện khoản 8 Điều 21 Luật Thủ đô)… Trong đó, bám sát mục tiêu: “Văn hóa thực sự trở thành nền tảng tinh thần vững chắc của xã hội, là sức mạnh nội sinh quan trọng bảo đảm sự phát triển bền vững và bảo vệ vững chắc Tổ quốc vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh”⁽¹⁾.

Thành ủy Hà Nội luôn chú trọng lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, đơn vị xác định rõ chức năng, nhiệm vụ trong công tác quản lý, bảo tồn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Đây được xem là nhiệm vụ quan trọng nhằm gìn giữ bản sắc văn hóa dân tộc, tạo nền tảng tinh thần vững chắc cho sự phát triển bền vững của Thủ đô. Theo đó, Ủy ban nhân dân Thành phố thực hiện việc quản lý nhà nước đối với toàn bộ di tích trên địa bàn Thành phố thuộc thẩm quyền; quản lý các di tích tiêu biểu, gồm: Khu di tích Trung tâm Hoàng thành Thăng Long, Khu di tích Cổ Loa, Khu di tích Văn Miếu - Quốc Tử Giám; Di tích tưởng niệm Bác Hồ tại Vạn Phúc - Hà Đông; Di tích Nhà tù Hỏa Lò; Di tích 48 Hàng Ngang; Di tích 5D Hàm Long; Di tích 90 Thợ Nhuộm; Cụm di tích Hồ Hoàn Kiếm - Đền Ngọc Sơn - Tượng đài vua Lý Thái Tổ - Tượng đài Vua Lê; Di tích Đền Bà Kiệu… Sở Văn hóa và Thể thao chịu trách nhiệm tham mưu Ủy ban nhân dân Thành phố thực hiện quản lý nhà nước về di tích trên địa bàn Thành phố. Ủy ban nhân dân cấp xã/phường thực hiện quản lý di tích trên địa bàn trong phạm vi nhiệm vụ, quyền hạn và nhiệm vụ được giao, phù hợp quy định pháp luật hiện hành⁽²⁾.

Công tác bảo tồn và phát huy các di sản văn hóa luôn được Thành ủy chú trọng nhằm phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Nhiều công trình văn hóa được đầu tư, tôn tạo và phát huy vai trò đối với sự phát triển kinh tế - xã hội, nâng cao đời sống tinh thần của nhân dân. Hà Nội là đơn vị đi đầu trong cả nước tiến hành tổng kiểm kê, bảo vệ di sản văn hóa phi vật thể, góp phần làm rõ hơn bản sắc văn hóa Thủ đô nghìn năm văn hiến… Hội đồng nhân dân Thành phố ban hành Nghị quyết số 24/NQ-HĐND ngày 29/4/2025 về việc ban hành danh mục các khu vực, di tích, di sản, công trình cần tập trung nguồn lực để bảo vệ, phát huy giá trị văn hóa; danh mục ô phố, tuyến phố đặc trưng, có giá trị văn hóa, lịch sử, danh mục công trình kiến trúc có giá trị để phục hồi, bảo vệ, phát huy giá trị trên địa bàn thành phố Hà Nội (Đợt 1)⁽³⁾. Bên cạnh đó, việc xếp hạng di tích cũng đặc biệt được chú trọng. Trong 6 tháng đầu năm 2025, một số di tích được xếp hạng cấp Thành phố như: Di tích Lịch sử văn hóa chùa Đồng Giá, Di tích Khảo cổ di chỉ Vườn Chuối, Di tích Lịch sử văn hóa Phủ Ứng Thiên⁽⁴⁾.

Dưới sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội, các cấp ủy đảng từ thành phố đến xã, phường, tổ dân phố đã triển khai nghiêm túc nghị quyết, chỉ thị, kết luận về phát huy giá trị văn hóa truyền thống, thể hiện nhiều ưu điểm rõ nét và đạt được kết quả thiết thực. Các cấp ủy cơ sở đã chủ động xây dựng kế hoạch, ban hành các văn bản chỉ đạo, đồng thời gắn thực hiện nghị quyết với hoạt động chuyên môn, phong trào địa phương. Nhờ vào cách lãnh đạo và tổ chức thực hiện hiệu quả của các cấp ủy, các nghị quyết và chỉ thị của Thành ủy, Ban Thường vụ đã được triển khai thành hành động cụ thể, mang lại hiệu quả thiết thực trong việc bảo tồn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Di tích, di sản văn hóa truyền thống được quan tâm tu bổ, tôn tạo, các hoạt động văn hóa - thể thao, lễ hội truyền thống được tổ chức rộng khắp, tạo sự lan tỏa trong đời sống nhân dân. Chính quyền cấp cơ sở đã phát huy vai trò nòng cốt trong việc tổ chức các hoạt động văn hóa cộng đồng, phục dựng lễ hội truyền thống, phát triển mô hình “Gia đình văn hóa”, “Tổ dân phố văn hóa”, “Câu lạc bộ gìn giữ di sản”... tạo nên sức lan tỏa từ cơ sở. Nhờ đó, Hà Nội đã hoàn thành toàn bộ 18/18 chỉ tiêu Chương trình 06, trong đó nhiều chỉ tiêu vượt kế hoạch⁽⁵⁾. Mặt khác, Thành phố đã đầu tư hơn 14.000 tỷ đồng tu bổ 579 di tích, thực hiện theo lộ trình tu bổ, tôn tạo các di tích lịch sử - văn hóa, di tích có giá trị về kiến trúc nghệ thuật, danh lam thắng cảnh và các di tích quốc gia, di tích cấp thành phố có giá trị tiêu biểu. Cụ thể, tổng số di tích cần đầu tư tu bổ, tôn tạo giai đoạn 2021-2025 là 579 dự án với tổng kinh phí 14.029 tỷ đồng. Trong đó, di sản thế giới, di tích quốc gia đặc biệt, cách mạng kháng chiến là 58 di tích dự kiến thành phố đầu tư là 5.676,3 tỷ đồng⁽⁶⁾. Những kết quả này thể hiện rõ hiệu quả trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Thành ủy đối với hệ thống chính quyền, góp phần phát huy mạnh mẽ giá trị văn hóa truyền thống, nâng cao đời sống tinh thần và xây dựng Thủ đô ngày càng văn minh, hiện đại.

Thành ủy chú trọng lãnh đạo sự phối hợp giữa Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức xã hội... trong thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, kết luận của Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy về phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Trên cơ sở đó, tạo cơ sở trong việc triển khai các nghị quyết, chỉ thị, kết luận về phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Sự gắn kết chặt chẽ giữa Đảng, Nhà nước và nhân dân thông qua Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức xã hội, giúp lan tỏa, huy động nguồn lực xã hội và tăng tính đồng thuận trong cộng đồng. Mặt trận Tổ quốc đã chú trọng đổi mới phương thức vận động, phối hợp với các cấp tổ chức các phong trào văn hóa, các cuộc thi, hoạt động cộng đồng gắn với chủ đề xây dựng Thủ đô văn minh. Cụ thể, tại phường Tây Hồ, Thường trực Hội đồng nhân dân - Ủy ban nhân dân - Mặt trận Tổ quốc ký kết quy chế phối hợp để đồng hành tổ chức các hoạt động tại cơ sở, thể hiện sự gắn kết từ chính quyền, Mặt trận đến cơ sở các xã, phường⁽⁷⁾. Mặt khác, hệ thống thiết chế văn hóa ngày càng được đầu tư, phong trào quần chúng gắn với nhiệm vụ chính trị địa phương được phát động mạnh mẽ⁽⁸⁾. Công tác bảo tồn, quảng bá văn hóa truyền thống được đẩy mạnh qua các chương trình hợp tác văn hóa nội vùng và quốc tế, tổ chức lễ hội, giao lưu văn hóa mang bản sắc Thăng Long - Hà Nội. Nhờ đó, những giá trị văn hóa truyền thống không chỉ được gìn giữ mà còn lan tỏa mạnh mẽ, góp phần khẳng định bản sắc văn hóa riêng của Thủ đô và nâng cao chất lượng đời sống tinh thần của người dân theo hướng bền vững.

Bên cạnh đó, Thành ủy Hà Nội luôn chú trọng lãnh đạo bằng công tác kiểm tra, giám sát các tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên trong toàn đảng bộ về thực hiện các nghị quyết, quyết định, chỉ thị, kết luận của Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy về phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy luôn xác định công tác kiểm tra, giám sát là một trong những công cụ quan trọng để bảo đảm nghị quyết, chỉ thị, kết luận về phát huy giá trị văn hóa truyền thống được thực thi nghiêm túc. Ưu điểm nổi bật là công tác kiểm tra, giám sát được tiến hành “thường xuyên, toàn diện, công khai, dân chủ, có trọng tâm, trọng điểm”. Tập trung vào giữ gìn nếp sống văn hóa trong lễ hội, tránh các hành vi phản cảm, mê tín dị đoan, hay hình thức tổ chức lễ hội mang tính thương mại hóa quá mức⁽⁹⁾.

Thành ủy Hà Nội đã phát huy hiệu quả vai trò lãnh đạo thông qua công tác kiểm tra, giám sát các tổ chức đảng và cán bộ, đảng viên trong đảng bộ Thành phố về việc thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, kết luận liên quan đến phát huy giá trị văn hóa truyền thống. Ưu điểm nổi bật là việc kiểm tra, giám sát được tổ chức thường xuyên, có trọng tâm, trọng điểm, bảo đảm tính nghiêm túc và kịp thời xử lý các tồn tại, hạn chế. Qua đó, góp phần nâng cao ý thức, trách nhiệm của từng tổ chức đảng và cán bộ, đảng viên. Công tác này không chỉ giúp phát hiện, chấn chỉnh các sai phạm mà còn tạo điều kiện để nhân rộng những mô hình, cách làm hay trong phát huy giá trị văn hóa truyền thống mà còn góp phần tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng, nâng cao vai trò gương mẫu của cán bộ, đảng viên, tạo sự thống nhất trong nhận thức và hành động, đảm bảo các chủ trương, nghị quyết của Thành ủy được thực hiện có hiệu quả và thực chất.

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được công tác lãnh đạo phát huy giá trị văn hóa truyền thống của Thành ủy Hà Nội còn tồn tại một số hạn chế, bất cập. Nhận thức về vai trò, tầm quan trọng của phát huy giá trị văn hóa truyền thống có lúc, có nơi còn hình thức, chưa sâu sắc. Việc quán triệt, triển khai nghị quyết, chủ trương của Đảng, Nhà nước và Thành ủy về phát huy giá trị văn hóa nói chung và văn hóa truyền thống nói riêng ở một số cơ quan, đơn vị còn chậm, thiếu hệ thống, chưa sát thực tiễn, dẫn đến hiệu quả chưa cao, ảnh hưởng đến việc cụ thể hóa và thực hiện các nhiệm vụ phát triển văn hóa trong tình hình mới. Một số đơn vị còn thiếu cán bộ văn hóa có chuyên môn sâu, ảnh hưởng đến chất lượng tham mưu, lãnh đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ, làm giảm hiệu quả công tác phát triển văn hóa tại cơ sở. Việc phối hợp giữa Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội còn hạn chế, chưa đồng bộ, ảnh hưởng đến hiệu quả trong triển khai chủ trương của Thành ủy về phát huy giá trị văn hóa truyền thống trên địa bàn. Công tác kiểm tra, giám sát trong lãnh đạo phát huy giá trị văn hóa truyền thống còn thiếu chặt chẽ, chưa thường xuyên, ảnh hưởng đến hiệu quả thực hiện chủ trương…

2. Giải pháp tăng cường sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội trong việc phát huy giá trị văn hóa truyền thống thời gian tới

Một là, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các tổ chức trong hệ thống chính trị Thành phố về vai trò, tầm quan trọng của Thành ủy trong lãnh đạo phát huy giá trị văn hóa truyền thống.

Để phát huy vai trò lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội trong công cuộc giữ gìn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống, việc nâng cao nhận thức và trách nhiệm của các tổ chức trong hệ thống chính trị thành phố là yếu tố then chốt. Vì vậy, cần đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, giúp cán bộ, đảng viên và các tổ chức trong hệ thống chính trị nhận thức sâu sắc rằng phát huy giá trị văn hóa truyền thống không chỉ là nhiệm vụ văn hóa đơn thuần, mà còn là trách nhiệm chính trị gắn liền với sự phát triển bền vững của Thủ đô. Các tổ chức chính trị cần xây dựng kế hoạch tuyên truyền cụ thể, phù hợp với từng đối tượng, trong đó nhấn mạnh tầm quan trọng của văn hóa trong sự nghiệp xây dựng và phát triển Thủ đô, góp phần bồi đắp bản sắc, củng cố niềm tin và tinh thần đoàn kết trong nhân dân.

Bên cạnh đó, các tổ chức trong hệ thống chính trị cần thường xuyên cập nhật, quán triệt sâu sắc các nghị quyết, chỉ thị của Trung ương, Thành ủy Hà Nội liên quan đến công tác văn hóa. Từ đó, chuyển hóa nhận thức thành hành động cụ thể, đưa nội dung phát huy giá trị văn hóa truyền thống vào chương trình, kế hoạch công tác hàng năm của từng cơ quan, đơn vị. Thực tế cho thấy, đây không chỉ thể hiện trách nhiệm chính trị mà còn khẳng định vai trò đồng hành, hỗ trợ hiệu quả cho sự lãnh đạo toàn diện của Thành ủy. Mặt khác, cần phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu trong việc giữ gìn và lan tỏa các giá trị văn hóa truyền thống của dân tộc nói chung và của Hà Nội nói riêng. Xác định rõ vai trò, trách nhiệm cụ thể của từng tổ chức trong hệ thống chính trị Thành phố trong việc phối hợp thực hiện các chương trình, đề án về văn hóa do Thành ủy chỉ đạo. Trong đó, chú trọng: “Xây dựng các chương trình, gói sản phẩm kích cầu du lịch nội địa; các tour du lịch đêm gắn với giá trị di tích, di sản văn hóa, biểu diễn văn hóa, nghệ thuật”⁽¹⁰⁾.

Hai là, nâng cao chất lượng hoạt động của Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy, các cơ quan chuyên trách trách tham mưu, giúp việc Thành ủy trong việc phát huy giá trị văn hóa truyền thống.

Thực tế cho thấy, chất lượng hoạt động của Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy và các cơ quan chuyên trách tham mưu, giúp việc Thành ủy là cơ sở, tiền đề để phát huy hiệu quả giá trị văn hóa truyền thống của Thủ đô trong giai đoạn mới. Do đó, cần tăng cường công tác xây dựng Đảng về chính trị, tư tưởng tổ chức và đạo đức trong nội bộ Thành ủy và các cơ quan tham mưu. Việc nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên môn, đặc biệt là hiểu biết sâu sắc về văn hóa Thủ đô cho đội ngũ cán bộ là nền tảng để tham mưu đúng, trúng và kịp thời cho Ban Thường vụ trong hoạch định chủ trương, chính sách.

Đổi mới phương thức lãnh đạo của Thành ủy theo hướng sâu sát cơ sở, tăng cường đối thoại, lắng nghe từ thực tiễn đời sống văn hóa nhân dân. Các cơ quan tham mưu, giúp việc cần phát huy vai trò nòng cốt trong việc nghiên cứu, tổng kết thực tiễn, tham mưu chính sách phát triển văn hóa gắn với giữ gìn bản sắc ngàn năm văn hiến của Thăng Long - Hà Nội. Đồng thời, cần kiện toàn bộ máy tổ chức và nâng cao hiệu quả phối hợp giữa các ban Đảng, Văn phòng Thành ủy và các cơ quan liên quan. Đặc biệt, chú trọng công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các nghị quyết, chương trình của Thành ủy về phát triển văn hóa; kịp thời phát hiện, uốn nắn các biểu hiện lệch lạc, hình thức.

Ba là, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu tăng cường sự lãnh đạo của Thành ủy trong việc phát huy giá trị văn hóa truyền thống.

Để công tác này đạt hiệu quả, cần cần đổi mới công tác tuyển dụng, sử dụng và quy hoạch cán bộ theo hướng công khai, minh bạch, lựa chọn đúng người có phẩm chất đạo đức tốt, năng lực chuyên môn phù hợp, đặc biệt là có nhận thức sâu sắc về vai trò của văn hóa trong sự phát triển bền vững. Đội ngũ cán bộ cần có bản lĩnh chính trị vững vàng, tâm huyết với công việc và tinh thần trách nhiệm cao. Mặt khác, cần đẩy mạnh đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, lý luận chính trị và kỹ năng quản lý nhà nước cho đội ngũ cán bộ, công chức nói chung và cán bộ, công chức làm công tác văn hóa nói riêng. Việc lồng ghép nội dung về giá trị văn hóa truyền thống và vai trò của Thành ủy trong lãnh đạo phát huy các giá trị văn hóa truyền thống vào chương trình đào tạo sẽ giúp họ nhận thức đầy đủ hơn về nhiệm vụ của mình. Cần chú trọng hình thức bồi dưỡng thường xuyên, cập nhật kiến thức mới, gắn lý luận với thực tiễn. Theo đó, cần tập trung: “Sắp xếp tổ chức bộ máy và sử dụng biên chế, vừa tạo sự thống nhất trong hệ thống, vừa bảo đảm yếu tố đặc thù theo ngành, lĩnh vực”⁽¹¹⁾.

Bên cạnh đó, cần tăng cường kỷ luật, kỷ cương, xây dựng tác phong chuyên nghiệp, tinh thần phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ làm công tác văn hóa. Chú trọng phát huy vai trò nêu gương của cán bộ lãnh đạo, quản lý trong lĩnh vực văn hóa, từ đó lan tỏa tinh thần trách nhiệm và ý thức giữ gìn bản sắc văn hóa dân tộc trong toàn hệ thống. Trên cơ sở đó, không chỉ góp phần thực hiện hiệu quả các chủ trương của Thành ủy Hà Nội mà còn là điều kiện tiên quyết để phát huy giá trị văn hóa truyền thống, xây dựng Thủ đô phát triển bền vững, văn minh và hiện đại.

Bốn là, phát huy vai trò của Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội… trong việc phát huy giá trị văn hóa truyền thống.

Để tăng cường sự lãnh đạo của Thành ủy trong lĩnh vực này, cần phát huy mạnh mẽ vai trò của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội… coi đây là lực lượng nòng cốt trong việc kết nối giữa Đảng với nhân dân, lan tỏa các giá trị văn hóa tốt đẹp trong cộng đồng. Theo đó, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội… cần đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động hội viên, đoàn viên và nhân dân nâng cao nhận thức về vai trò, ý nghĩa của việc giữ gìn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống của Thủ đô. Nội dung tuyên truyền cần linh hoạt, sáng tạo, gắn với thực tiễn đời sống, nhất là phát huy hiệu quả các phương tiện truyền thông mới, mạng xã hội và hoạt động cộng đồng.

Bên cạnh đó, cần tích cực tham gia xây dựng, phản biện và giám sát việc thực hiện các nghị quyết, chương trình, kế hoạch của Thành ủy liên quan đến phát triển văn hóa. Qua đó, kịp thời phát hiện những hạn chế, bất cập từ cơ sở, đóng góp ý kiến thiết thực giúp Thành ủy hoàn thiện chủ trương, chính sách phù hợp với yêu cầu thực tiễn. Nghiên cứu kế hoạch tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, cuộc vận động lớn như: “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, “Xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh”, gắn với bảo tồn di sản, phong tục, tập quán tốt đẹp của cộng đồng.

Mặt khác, tăng cường phối hợp chặt chẽ giữa Mặt trận, các tổ chức đoàn thể với cấp ủy, chính quyền địa phương, tạo thành sức mạnh tổng hợp trong thực hiện các nhiệm vụ văn hóa, góp phần thực hiện hiệu quả vai trò lãnh đạo toàn diện của Thành ủy đối với sự nghiệp phát triển văn hóa truyền thống của Thủ đô. Nhất quán nguyên tắc: “Tăng cường công tác phối hợp giữa Ủy ban nhân dân Thành phố với Thường trực Hội đồng nhân dân, Đoàn Đại biểu Quốc hội Thành phố, các Ban của Hội đồng nhân dân, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Thành phố và các tổ chức thành viên. Thực hiện tốt tuyên truyền vận động các tầng lớp nhân dân thực hiện các phong trào thi đua yêu nước, thực hiện nếp sống văn hóa, xây dựng người Hà Nội thanh lịch, văn minh”⁽¹²⁾.

Năm là, đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát trong lãnh đạo phát huy giá trị văn hóa truyền thống.

Thành ủy Hà Nội cần lãnh đạo các cơ quan, đơn vị liên quan xác định rõ công tác kiểm tra, giám sát là một trong những nhân tố “cốt lõi” trong phát huy giá trị văn hóa nói chung và văn hóa truyền thống nói riêng. Theo đó, nội dung, phương thức kiểm tra, giám sát đối với các chương trình, kế hoạch về bảo tồn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống cần được nghiên cứu, xây dựng cụ thể. Các cấp ủy đảng, đặc biệt là Ban Thường vụ Thành ủy cần ban hành kế hoạch kiểm tra định kỳ và đột xuất, tập trung vào những lĩnh vực nhạy cảm, dễ xảy ra hình thức, lãng phí, hoặc buông lỏng quản lý như: trùng tu di tích, tổ chức lễ hội, phát huy giá trị di sản phi vật thể...

Bên cạnh đó, nâng cao chất lượng đội ngũ làm công tác kiểm tra, giám sát, đảm bảo công tâm, khách quan, có chuyên môn, nghiệp vụ về văn hóa. Các cơ quan tham mưu, giúp việc của Thành ủy như Ủy ban Kiểm tra, Ban Tuyên giáo, Văn phòng Thành ủy cần phối hợp chặt chẽ để giám sát việc thực hiện các nghị quyết, chỉ thị về văn hóa, phát hiện kịp thời những biểu hiện lệch lạc, hình thức hoặc xa rời bản sắc truyền thống. Công khai hóa kết quả kiểm tra, xử lý sai phạm minh bạch sẽ góp phần nâng cao hiệu lực lãnh đạo và tạo sự đồng thuận xã hội. Định kỳ tiến hành sơ kết, tổng kết công tác lãnh đạo trong phát huy giá trị văn hóa truyền thống; qua đó, kịp thời biểu dương những “tấm gương sáng, việc làm tốt”, đồng thời, phê bình, khiển trách những vi phạm trong lĩnh vực này./.

____________________________________________________

(1) Ban Chấp hành Trung ương (2014), Nghị quyết 33-NQ/TW ngày 09/6/2014 về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước.

(2), (3), (10), (12) Sở Văn hóa, thể thao Thành phố Hà Nội (2025), Hướng dẫn số 500 /HD-SVHTT ngày 17/7/2025 quy định tạm thời một số nội dung về việc Quản lý, bảo vệ và phát huy giá trị di tích trên địa bàn Thành phố, tr.2, 16, 30, 31.

(4) Ủy ban nhân dân Thành phố Hà Nội (2025), Báo cáo số 3134/QĐ-UBND ngày 23/6/2025 về việc xếp hạng di tích lịch sử - văn hóa và danh lam thắng cảnh trên địa bàn thành phố Hà Nội, tr.1.

(5) Hà Nội: Hoàn thành 18/18 chỉ tiêu của Chương trình 06-CTr/TU, https://laodongthudo.vn/ha-noi-hoan-thanh-1818-chi-tieu-cua-chuong-trinh-06-ctrtu-187241.html?utm_, ngày 23/8/2025.

(6) Hà Nội dành hơn 14.000 tỷ đồng cho tu bổ, tôn tạo di tích, https://bvhttdl.gov.vn/ha-noi-danh-hon-14000-ty-dong-cho-tu-bo-ton-tao-di-tich-20241014163738518.htm?utm_, ngày 14/10/2024.

(7) Thường trực HĐND - UBND - Ủy ban MTTQ Việt Nam phường Tây Hồ ký kết quy chế phối hợp, https://hanoi.gov.vn/tin-dia-phuong/thuong-truc-hdnd-ubnd-uy-ban-mttq-viet-nam-phuong-tay-ho-ky-ket-quy-che-phoi-hop-4250718182628191.htm?utm, ngày 18/7/2025.

(8) Hà Nội tổng kết việc thực hiện xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam, https://sovhtt.hanoi.gov.vn/ha-noi-tong-ket-viec-thuc-hien-xay-dung-va-phat-trien-van-hoa-con-nguoi-viet-nam/?utm, ngày 7/11/2024.

(9) Kiểm tra, giám sát để lễ hội giữ được giá trị truyền thống, tạo nên sức hút hiện đại, https://thanhtra.com.vn/van-hoa-the-thao-BE2162E3A/kiem-tra-giam-sat-de-le-hoi-giu-duoc-gia-tri-truyen-thong-tao-nen-suc-hut-hien-dai-c996728b3.html, ngày 5/2/2025.

(11) Vũ Thủy, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội cần sắp xếp tổ chức bộ máy phù hợp, https://hanoimoi.vn/so-van-hoa-va-the-thao-ha-noi-can-sap-xep-to-chuc-bo-may-phu-hop-664598.html, ngày 25/4/2024.

(12) HĐND Thành phố Hà Nội, Nghị quyết số 58/NQ-HĐND ngày 10/12/2024 về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2025.